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Auteur Jean-Bernard HENROTIN |
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Codage d’emplois (PCS 2003) : retour d’expérience d’une étude menée en service de santé au travail. / Jean-Bernard HENROTIN in Santé publique, VOL 28 - N° 4 (Juillet / Août)
[article]
in VOL 28 - N° 4 - Juillet / Août - Regards d'économistes sur les déterminants de la santé et les mécanismes d'incitations à la prévention. (Bulletin de Santé publique) / Thomas BARNAY
Titre : Codage d’emplois (PCS 2003) : retour d’expérience d’une étude menée en service de santé au travail. Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Bernard HENROTIN, Auteur ; Monique VAISSIERE, Auteur ; Maryline ETAIX, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : 471-480 Langues : Français (fre) Tags : nomenclature, codage, professions et catégories socio professionnelles, santé au travail, méthodologie Note de contenu : "Objectif :
Examiner la qualité d’un codage manuel d’emploi réalisé par des équipes de santé au travail, ayant accès à une application de Codage assisté des professions et des secteurs d’activité (CAPS).
Méthodes :
Les données d’une étude menée en service interentreprises, ont servi de base à l’examen du codage de 1 495 emplois avec la nomenclature des Professions et catégories socio-professionnelles 2003 (PCS) de l’Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE). Une confrontation entre ce premier niveau de codage et un second niveau opéré par un codeur expérimenté a été réalisée. La concordance a été étudiée à l’aide du coefficient kappa (κ) et la comparaison de fréquence par des tests du Chi2.
Résultats :
Il est rapporté un problème spécifique de codes absents ou erronés pour la variable emploi à hauteur de 14,5 % pour les groupes sociaux (un digit) et 25,7 % pour le code profession (quatre digits). Si la concordance des deux premiers niveaux de la PCS semble satisfaisant (κ = 0,73 et κ = 0,75), il est constaté aussi des déséquilibres dans les flux de reclassement. Pour le codage des professions, le taux de codes divergents est de 48,2 %. Après corrections des divergences et données manquantes, des variations dans l’expression de variables socio-professionnelles pouvaient atteindre jusqu’à 8,6 %.
Conclusions :
Comparée à d’autres études, l’utilisation de l’outil CAPS semble apporter une aide efficace à la codification. Toutefois, nos résultats plaident aussi pour que le codage des emplois avec la PCS 2003 se fassent avec l’utilisation d’informations auxiliaires et par des personnes formées à son utilisation."En ligne : https://www.cairn.info/resume.php?ID_ARTICLE=SPUB_164_0471 Permalink : http://docifsi-ihfb92.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=5515
in Santé publique > VOL 28 - N° 4 (Juillet / Août) . - 471-480[article]Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité P001183 SFSP Revue Bibliothèque IFSI de l'IHFB Revues Disponible Aucun avis, veuillez vous identifier pour ajouter le vôtre !
Travail de nuit et prise de poids chez les soignants. / Jean-Bernard HENROTIN in La revue de l'infirmière, VOL 71 - N° 280 (Avril)
[article]
Titre : Travail de nuit et prise de poids chez les soignants. Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Bernard HENROTIN, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : 29-31 Note générale : "Le travail de nuit est fréquent à l’hôpital. La prise de poids, accompagnée de ses complications métaboliques, en est une conséquence bien connue. L’étude proposée rapporte que les agents exerçant la nuit présentent un poids moyen supérieur de 5 kg comparés à ceux qui travaillent de jour. Ils ont par ailleurs une alimentation cardio-protectrice insuffisante. Les infirmières de santé au travail ont un rôle important à jouer pour repérer cet indicateur d’alerte et construire des actions de prévention primaire." Langues : Français (fre) Tags : hôpital, prise de poids, santé au travail, travail de nuit, trouble métabolique En ligne : https://www.em-consulte.com/article/1516076/article/travail-de-nuit-et-prise-de- [...] Permalink : http://docifsi-ihfb92.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18073
in La revue de l'infirmière > VOL 71 - N° 280 (Avril) . - 29-31[article]Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité P002259 REV INF Revue Bibliothèque IFSI de l'IHFB Revues Disponible Aucun avis, veuillez vous identifier pour ajouter le vôtre !
Travailler à l’hôpital durant la grossesse : une étude descriptive nationale rétrospective en France. / Jean-Bernard HENROTIN in Santé publique, VOL 31 - N° 5 (Septembre / Octobre)
[article]
in VOL 31 - N° 5 - Septembre / Octobre - Santé mentale et discrimination. (Bulletin de Santé publique) / Aude CARIA
Titre : Travailler à l’hôpital durant la grossesse : une étude descriptive nationale rétrospective en France. Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Bernard HENROTIN, Auteur ; Hélène BERINGUIER, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : 611-621 Langues : Français (fre) Tags : Risque reproductif, grossesse au travail, arrêt de travail, salariée enceinte, santé au travail, secteur hospitalier Note de contenu : "Objectif : L’objectif de l’article est de décrire le déroulement des grossesses au travail (parcours, absentéisme, prévention) et les expositions professionnelles potentiellement à risque pour l’évolution d’une grossesse.
Méthode : Une étude épidémiologique descriptive transversale a été menée du 1er avril 2017 au 31 octobre 2017 dans les services de santé au travail des hôpitaux français. Les salariées reçues après leur accouchement par le médecin du travail (MT) dans le cadre des visites de reprise de travail réglementairement définies répondaient à un autoquestionnaire ciblé sur le recueil d’informations sociodémographiques. L’exposition aux dangers pour la grossesse, rencontrés en milieu professionnel, était évaluée par le MT. Le poids de naissance de l’enfant, l’âge gestationnel, la santé de l’enfant et les absences au travail étaient recueillies auprès de la salariée ou obtenues à partir des informations présentes dans le dossier médical du travail.
Résultats : Les MT ont recruté 1 165 salariées enceintes. Parmi celles-ci, 51,8 % étaient exposées à plus de cinq risques professionnels. Les risques biologiques et physiques étaient les risques les plus fréquents au poste de travail. Notons que 9,5 % des salariées étaient amenées à porter des charges ≥ 15 kg. Elles ont été seulement 20,1 % à avoir abordé spécifiquement la question du travail dans le déroulement de la grossesse ; 26,8 % ont bénéficié d’un aménagement de poste. Concernant les arrêts de travail, 86,7 % des salariées auront bénéficié d’« au moins un arrêt de travail » avant la prise de congés pour une grossesse pathologique ou de congés légaux.
Conclusion : Nos données suggèrent que les salariées enceintes en milieu hospitalier se doivent d’être rigoureusement surveillées."En ligne : https://www.cairn.info/revue-sante-publique-2019-5-page-611.htm Permalink : http://docifsi-ihfb92.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=15284
in Santé publique > VOL 31 - N° 5 (Septembre / Octobre) . - 611-621[article]Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité P001980 SFSP Revue Bibliothèque IFSI de l'IHFB Revues Disponible Aucun avis, veuillez vous identifier pour ajouter le vôtre !